Momareng, Tri (2013) Upaya Meningkatkan Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. PLN(Persoro) Wilayah Sumbar Cabang Padang Rayon Tabing. Diploma/Tugas Akhir thesis, Universitas Negeri Padang.
![[thumbnail of B1_7_TRI_MOMARENG_15402_6719_2013.pdf]](https://repository.unp.ac.id/style/images/fileicons/text.png "B1_7_TRI_MOMARENG_15402_6719_2013.pdf")
Text
B1_7_TRI_MOMARENG_15402_6719_2013.pdf
Download (1MB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat kepuasan kerja karyawanpada PT. PLN(Persoro) Wilayah Sumbar Cabang Padang Rayon Tabing. Penelitianini menggunakan satu variabel yaitu kepuasan kerja. Variabel dalam penelitian inidiuraikan menjadi tujuh indikator agar dapat mempermudah menggambarkan tingkatkepuasan kerja karyawan. Jenis penelitian ini adalah analisis deskriptif yaitu,menjelaskan, dan menggambarkan berbagai hal yang menyangkut dengan upayameningkatkan kepuasan kerja karyawan PT. PLN(Persoro) Wilayah Sumbar CabangPadang Rayon TabingHasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat kepuasan kerja karyawan PT.PLN(Persero) Wilayah Sumbar Cabang Padang Rayon Tabing Padang berada padatingkat cukup memuaskan dengan Tingkat Capaian Responden (TCR) sebesar63,33%. Oleh sebab itu, kepada PT. PLN(Persero) Wilayah Sumbar Cabang PadangRayon Tabing diharapkan dapat meningkatkan kepuasan kerja karyawannya agardapat mencapai kepuasan kerja yang tinggi sehingga mempermudah pencapaiantujuan perusahaan.
| Item Type: | Thesis (Diploma/Tugas Akhir) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | KEPUASAN KERJA, MANAJEMEN PERDAGANGAN |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management H Social Sciences > HF Commerce |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen Perdagangan-D3 |
| Depositing User: | Mutia Farida S.Sos |
| Date Deposited: | 15 May 2025 03:52 |
| Last Modified: | 15 May 2025 03:52 |
| URI: | https://repository.unp.ac.id/id/eprint/10785 |
Actions (login required)
- View Item