Tinjauan Work-Family Conflick Pegawai Wanita pada Puskesmas Surantih Kecamatan Sutera Kabupaten Pesisir Selatan.

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat work-family conflict karyawan wanita pada Puskesmas Surantih Kecamatan Sutera Kabupaten Pesisir Selatan. Penelitian ini menggunakan satu variabel yaitu work family conflict. Penelitian ini merupakan jenis penelitian deskriptif, yaitu pengeksporasian, menjelaskan, dan meggambarkan berbagai hal yang menyangkut dengan work-family conflict di Puskesmas Surantih Surantih Kecamatan Sutera Kabupaten Pesisir Selatan. Populasi pada penelitian ini adalah pegawai wanita yang sudah memiliki keluarga berjumlah 40 orang, pada Puskesmas Surantih Kecamatan Sutera Kabupaten Pesisir Selatan. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah studi kelapangan menyebarkan kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat work-family conflict pada Puskesmas Surantih Kecamatan Sutera Kabupaten Pesisir Selatan berada pada tingkat cukup tinggi dengan Tingkat Capaian Responden (TCR) sebesar 75,1%. Yang di bagika kedalam enam indikator yaitu: (1) Time Based (Work Interference With Family) 79,3%, (2) Time based (Family Interference With Work) 77,9%, (3) Strain Based (Work Interference With family) 77,3%, (4) Strain Based (Family Interference With Work) 71,9%, (5) Behavioral Based (Work Interference With Family) 73,4%, (6) Behaviral Based (Family Interference With Work) 75,31%. Dari Keenam Indikator yang digunakan nilai Tingkat Capaian Responden (TCR) paling rendah yaitu Indikator Behavioral Based (Work Interference With Family) dengan nilai Tingkat Capaian Responden (TCR) sebesar 71,9%.