Semangat Kerja Pegawai Dinas Pendidikan Provinsi Sumatera Barat

Penelitian ini dilatarbelakangi dari hasil pengamatan penulis di Dinas Pendidikan Provinsi Sumatera Barat yaitu dalam semangat kerja pegawai yang masih kurang tinggi. Pertanyaan penelitian yang diajukan adalah bagaimanakah semangat kerja pegawai yang ditinjau dari: 1) disiplin, 2) inisiatif, 3) partisipasi, dan 4) loyalitas. Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui semangat kerja pegawai Dinas Pendidikan Provinsi Sumatera Barat. Populasi penelitian ini adalah seluruh pegawai Dinas Pendidikan Provinsi Sumatera Barat yang berjumlah 268 orang. Sampel diambil menggunakan teknik Random Sampling sebanyak 25% dari populasi, diperoleh jumlah sebanyak 70 orang. Instrument penelitian yang digunakan berupa angket dalam bentuk skala Likert, yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa semangat kerja pegawai pada Dinas Pendidikan Provinsi Sumatera Barat yang ditinjau dari: (1) disiplin berada pada kategori baik dengan skor rata- rata 4,2, (2) inisiatif berada pada kategori baik dengan skor rata- rata 4,3, (3) partisipasi berada pada kategori baik dengan skor rata- rata 4,2, (4) loyalitas berada pada kategori baik dengan skor rata- rata 4,2. Secara keseluruhan semangat kerja pegawai pada Dinas Pendidikan Provinsi Sumatera Barat berada kategori baik dengan rata- rata 4,2.