Pengaruh Minat dan Motivasi Ekstrinsik Bekerja di Industri terhadap Prestasi Belajar Mahasiswa Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi UNP

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis sejauhmana (1) Pengaruh minat bekerja di industri terhadap motivasi ekstrinsik bekerja di industri dan (2) Pengaruh minat dan motivasi ekstrinsik bekerja di industri terhadap prestasi belajar mahasiswa program studi Akuntansi FE UNP. Jenis penelitian ini adalah deskriptif dan asosiatif. Populasi penelitian ini adalah seluruh mahasiswa program studi akuntansi yang terdaftar semester Juli-Desember 2009 yang berjumlah 824 orang. Teknik penarikan sampel adalah Stratified proportional random sampling dengan jumlah sampel sebanyak 56 orang. Teknik analisis data adalah analisis deskriptif, analisis induktif dimana Uji prasyarat analisis adalah Uji Normalitas dan Uji Homogenitas, Uji Model, Analisis Jalur, dan Uji Hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Terdapat pengaruh yang signifikan positif dari minat bekerja di industri terhadap motivasi ekstrinsik bekerja di industri dengan tingkat sig 0,000 < α = 0,05 (2) Terdapat pengaruh yang signifikan positif dari minat melalui motivasi ekstrinsik bekerja di industri terhadap prestasi belajar mahasiswa program studi akuntansi FE UNP dengan tingkat sig 0,006 < α = 0,05. Akhirnya disarankan kepada dosen agar berusaha untuk memberikan motivasi ekstrinsik bekerja di industri pada mahasiswa agar mereka termotivasi dan memiliki keinginan untuk bekerja di industri. Selanjutnya kepada mahasiswa agar mengembangkan minat untuk bekerja di industri supaya tidak ragu, cemas dan bimbang waktu memasuki dunia industri. Dan kepada peneliti selanjutnya dapat menambah variabel lain yang dapat mempengaruhi prestasi belajar mahasiswa.