Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi terhadap Retensi Perawat dengan Pemberdayaan Psikologis sebagai Variabel Mediasi pada Perawat Rawat Inap Rumah Sakit Tentara dr. Reksodiwiryo Kota Padang

Sitanggang, Diana Melti Febrianty (2021) Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi terhadap Retensi Perawat dengan Pemberdayaan Psikologis sebagai Variabel Mediasi pada Perawat Rawat Inap Rumah Sakit Tentara dr. Reksodiwiryo Kota Padang. Bachelor/Skripsi thesis, Universitas Negeri Padang.

[thumbnail of final_B1_07_DIANA_MELTI_FEBRIANTY_SITANGGANG_17059139_2952_2021.pdf] Text
final_B1_07_DIANA_MELTI_FEBRIANTY_SITANGGANG_17059139_2952_2021.pdf

Download (536kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis : (1) pengaruh persepsidukungan organisasi terhadap retensi perawat pada perawat rawat inap RumahSakit Tentara dr. Reksodiwiryo Kota Padang. (2) pengaruh persepsi dukungaorganisasi terhadap pemberdayaan psikologis pada perawat rawat inap RumahSakit Tentara dr. Reksodiwiryo Kota Padang. (3) pengaruh pemberdayaapsikologis terhadap retensi perawat pada perawat rawat inap Rumah Sakit Tentardr. Reksodiwiryo Kota Padang. (4) pengaruh pemberdayaan psikologis sebagapemediasi hubungan persepsi dukungan organisasi terhadap retensi perawat padaperawat rawat inap Rumah Sakit Tentara dr. Reksodiwiryo Kota Padang. Penelitian ini adalah penelitian kausal. Populasi pada penelitian ini yaitperawat rawat inap Rumah Sakit Tentara dr. Reksodiwiryo Kota Padang berjumlah 108 orang. Sedangkan jumlah sampel dalam penelitian ini yaitu 85 orang dengan menggunakan teknik cluster proportional random sampling.Teknik analisis yang digunakan adalah analisis SEM menggunakan SmartPLS3. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa : (1) persepsi dukungaorganisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap retensi perawat padaperawat rawat inap Rumah Sakit Tentara dr. Reksodiwiryo Kota Padang. (2)persepsi dukungan organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadapemberdayaan psikologis pada perawat rawat inap Rumah Sakit Tentara dr.Reksodiwiryo Kota Padang. (3) pemberdayaan psikologis berpengaruh positif dasignifikan terhadap retensi perawat pada perawat rawat inap Rumah Sakit Tentardr. Reksodiwiryo Kota Padang. (4) pemberdayaan psikologis memediasihubungan persepsi dukungan organisasi terhadap retensi perawat pada perawarawat inap Rumah Sakit Tentara dr. Reksodiwiryo Kota Padang

Item Type: Thesis (Bachelor/Skripsi)
Uncontrolled Keywords: Retensi Perawat, Persepsi Dukungan Organisasi, Pemberdayaan Psikologis
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen-S1
Depositing User: Yudi Mubarok
Date Deposited: 29 Jul 2025 09:41
Last Modified: 29 Jul 2025 09:41
URI: https://repository.unp.ac.id/id/eprint/18546

Actions (login required)

View Item
View Item