Kontribusi Kompetensi Teknis dan Pemberian Insentif terhadap Kinerja Tenaga Administrasi Sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan

Kinerja tenaga administrasi sekolah dianggap sebagai salah satu faktor penting dalam menentukan kualitas pendidikan. Dari hasil studi pendahuluan ditemukan bahwa kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan tidak sebagaimana mestinya. Kondisi ini diduga dipengaruhi oleh beberapa faktor, tapi yang dianggap lebih dominan yaitu, kompetensi teknis dan pemberian insentif. Oleh karena itu, penelitian ini dirancang untuk menyelidiki kontribusi kompetensi teknis dan pemberian insentif terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah. Tujuan penelitian ini adalah 1) kontribusi kompetensi teknis terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan, 2) kontribusi pemberian insentif terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan, 3) kontribusi kompetensi teknis dan pemberian insentif secara bersama - sama terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan. Penelitian ini dilaksanakan dengan menggunakan metoda kuantitatif dengan pendekatan korelasional. Populasi penelitian adalah 84 orang tenaga administrasi sekolah SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan. Sampel 50 orang tenaga administrasi sekolah yang terpilih melalui teknik stratified proportional random sampling. Penelitian analisis model skala Likert yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Data ini dianalisis secara statistik menggunakan teknik korelasi dan regresi menggunakan program SPSS Versi 17. Hasil analisis data menunjukkan bahwa kompetensi teknis berkontribusi terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan dengan besaran kontribusi sebesar 17,6%, pemberian insentif berkotribusi terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan dengan besaran sebesar 13,2%. Kompetensi teknis dan pemberian insentif secara bersama - sama berkontribusi terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah sebesar 26,1%. Hal ini menjelaskan bahwa untuk meningkatkan kinerja tenaga administrasi sekolah yang baik dan ideal sebaiknya dilakukan melalui peningkatan kompetensi teknis dan pemberian insentif yang sesuai dengan pekerjaan mereka serta memberikan hadiah bagi tenaga adminisrasi sekolah yang kinerjanya baik.