Kontribusi Kompetensi Teknis dan Pemberian Insentif terhadap Kinerja Tenaga Administrasi Sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan

Kinerja tenaga administrasi sekolah dianggap sebagai salah satu faktor
penting dalam menentukan kualitas pendidikan. Dari hasil studi pendahuluan
ditemukan bahwa kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV
Jurai Kabupaten Pesisir Selatan tidak sebagaimana mestinya. Kondisi ini diduga
dipengaruhi oleh beberapa faktor, tapi yang dianggap lebih dominan yaitu,
kompetensi teknis dan pemberian insentif. Oleh karena itu, penelitian ini
dirancang untuk menyelidiki kontribusi kompetensi teknis dan pemberian
insentif terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah. Tujuan penelitian ini adalah
1) kontribusi kompetensi teknis terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di
SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan, 2) kontribusi
pemberian insentif terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs
Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan, 3) kontribusi kompetensi teknis
dan pemberian insentif secara bersama - sama terhadap kinerja tenaga
administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan.
Penelitian ini dilaksanakan dengan menggunakan metoda kuantitatif
dengan pendekatan korelasional. Populasi penelitian adalah 84 orang tenaga
administrasi sekolah SMP/MTs Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan.
Sampel 50 orang tenaga administrasi sekolah yang terpilih melalui teknik
stratified proportional random sampling. Penelitian analisis model skala Likert
yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Data ini dianalisis secara statistik
menggunakan teknik korelasi dan regresi menggunakan program SPSS Versi 17.
Hasil analisis data menunjukkan bahwa kompetensi teknis berkontribusi
terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs Kecamatan IV Jurai
Kabupaten Pesisir Selatan dengan besaran kontribusi sebesar 17,6%, pemberian
insentif berkotribusi terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah di SMP/MTs
Kecamatan IV Jurai Kabupaten Pesisir Selatan dengan besaran sebesar 13,2%.
Kompetensi teknis dan pemberian insentif secara bersama - sama berkontribusi
terhadap kinerja tenaga administrasi sekolah sebesar 26,1%. Hal ini menjelaskan
bahwa untuk meningkatkan kinerja tenaga administrasi sekolah yang baik dan
ideal sebaiknya dilakukan melalui peningkatan kompetensi teknis dan pemberian
insentif yang sesuai dengan pekerjaan mereka serta memberikan hadiah bagi
tenaga adminisrasi sekolah yang kinerjanya baik.