Pengaruh Pengawasan yang Dilakukan Pimpinan dan Lingkungan Kerja Fisik terhadap Efektivitas Kerja Pegawai di Dinas Pendidikan Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Kampar

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis : (1) pengaruh
pengawasan yang dilakukan pimpinan terhadap efektivitas kerja pegawai (2)
pengaruh lingkungan kerja fisik terhadap efektivitas kerja pegawai (3) pengaruh
pengawasan yang dilakukan pimpinan dan lingkungan kerja fisik terhadap
efektivitas kerja pegawai. Penelitian ini bersifat deskriptif asosiatif. Populasi
dalam penelitian ini yaitu Pegawai Dinas Pendidikan Kepemudaan dan Olahraga
Kabupaten Kampar dengan 100 pegawai. Total sampel ditentukan dengan
menggunakan rumus Slovin dan Cluster Proporsional Random Sampling dengan
sampel 80 orang pegawai. Instrument yang digunakan dalam penelitian ini yaitu
angket dengan menggunakan model Skala Likert. Instrumen uji validitas
menggunakan Collected Item-Total Colleration dan untuk pengujian reliabilitas
menggunakan rumus koefisien alfa. Uji prasyarat dilakukan dengan uji
normalitas, multikolinearitas, dan heterokedastisitas. Teknik analisis data yang
digunakan yaitu teknik analisis regresi liniar berganda. Berdasarkan penelitian ini
dapat disimpulkan bahwa : (1) Pengawasan yang dilakukan pimpinan berpengaruh
signifikan terhadap efektivitas kerja pegawai di Dinas Pendidikan Kepemudaan
dan Olahraga Kabupaten Kampar (2) Lingkungan kerja fisik berpengaruh
signifikan terhadap efektivitas kerja pegawai di Dinas Pendidikan Kepemudaan
dan Olahraga Kabupaten Kampar (3) Pengawasan yang Dilakukan Pimpinan dan
Lingkungan Kerja Fisik berpengaruh signifikan terhadap Efektivitas Kerja
Pegawai Di Dinas Pendidikan Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Kampar.