Sistem Rekruitmen Pengurus dan Anggota Partai NasDem Kota Padang.

Nurhairani, Nurhairani (2013) Sistem Rekruitmen Pengurus dan Anggota Partai NasDem Kota Padang. Masters/Tesis thesis, Universitas Negeri Padang.

[thumbnail of final_4_NURHAIRANI_1104204_3398_2013.pdf] Text
final_4_NURHAIRANI_1104204_3398_2013.pdf

Download (776kB)

Abstract

Penelitian ini berawal dari cepatnya proses rekrutmen anggota dan pengurus Partai NasDem Kota Padang. Sebagian anggota dan pengurus yang direkrut tersebut adalah orang-orang yang sebelumnya telah tergabung dengan partai lain. Disisi lain partai NasDem merupakan satu-satunya partai baru yang menjadi peserta pemilu 2014. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sistem rekrutmen pengurus dan anggota Partai NasDem Kota Padang. Selain itu, penelitian ini juga untuk mengetahui faktor penyebab Partai NasDem Kota Padang memilih sistem rekrutmen tersebut. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kualitatif dengan pendekatan studi kasus. Informan penelitian ditentukan dengan menggunakan purposive sampling. Kemudian, data dikumpulkan melalui wawancara dan studi dokumentasi. Selanjutnya, data dianalisis dengan menggunakan model interaktif dari Miles dan Huberman yang meliputi pengumpulan data, reduksi data, display data, dan kesimpulan/verifikasi. Temuan penelitian menunjukkan bahwa sistem rekrutmen pengurus yang dilakukan oleh Partai NasDem Kota Padang adalah sistem rekrutmen tertutup. Partai NasDem Kota Padang menggunakan sistem ini karena Partai NasDem merupakan partai baru sehingga belum bisa melaksanakan Musda. Selain itu, karena Partai NasDem menargetkan untuk lolos verivikasi, jadi untuk rekrutmen dibutuhkan sistem yang efektif untuk merekrut pengurus. Penerapan sistem rekrutmen tertutup ini menyebabkan proses rekrutmen pengurus Partai NasDem Kota Padang tidak demokratis karena kekuasaan penuh dimiliki oleh pimpinan DPD bukan anggota partai. Pada hakikatnya demokrasi menempatkan rakyat pada posisi yang sangat strategis sebagai pemilik kedaulatan. Jika sistem ini dipertahankan akan memicu terjadinya konflik di internal Partai NasDem Kota Padang karena motto restorasi yang didengungkan seakan menjadi pemulihan kembali paradigma dan sistem politik otoriter. Sementara sistem rekrutmen anggota yang dilaksanakan oleh Partai NasDem Kota Padang adalah dengan sistem terbuka. Partai NasDem Kota Padang menggunakan sistem ini karena aturan tentang sistem tersebut sesuai dengan AD/ART Partai NasDem. Melalui sistem terbuka dalam rekrutmen anggota, Partai NasDem Kota Padang akan menjadi sarana integrasi nasional karena para anggotanya berasal dari berbagai unsur bangsa.

Item Type: Thesis (Masters/Tesis)
Contributors:
Contribution
Contributors
Email
Thesis advisor
Ananda, Azwar
UNSPECIFIED
Corrector
Khaidir, Afriva
UNSPECIFIED
Corrector
Fatimah, Siti
UNSPECIFIED
Corrector
Moeis, Isnarmi
UNSPECIFIED
Corrector
Marsidin, Sufyarman
UNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: PARTAI NASDEM
Subjects: J Political Science > J General legislative and executive papers
J Political Science > JA Political science (General)
Divisions: Sekolah Pascasarjana > Pendidikan Ilmu Pengetahuan Sosial-S2
Depositing User: Mutia Farida S.Sos
Date Deposited: 23 Feb 2026 01:35
Last Modified: 23 Feb 2026 01:35
URI: https://repository.unp.ac.id/id/eprint/38176

Actions (login required)

View Item
View Item