Sidiq, Al Rasyid (2018) Kajian Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja dalam Mengurangi Terjadinya Kecelakaan Kerja pada Kegiatan Penambangan Batubara CV. Air Mata Ema. Diploma/Proyek Akhir thesis, Universitas Negeri Padang.
![B1_12_AL_RASYID_SIDIQ_1208525_1234_2018.pdf.pdf [thumbnail of B1_12_AL_RASYID_SIDIQ_1208525_1234_2018.pdf.pdf]](https://repository.unp.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
B1_12_AL_RASYID_SIDIQ_1208525_1234_2018.pdf.pdf
Download (3MB)
Abstract
CV. Air Mata Emas, merupakan sebuah perusahaan penambangan batubara yang berlokasi CV. Air Mata Emas Desa Tumpuk Tangah, Kecamatan Talawi, Kota Sawahlunto, Provinsi Sumatera Barat. Dalam melaksanakan penambangan kecelakaan kerja yang sering terjadi dipengaruhi oleh pengetahuan karyawan dan pengaruh manajemen yang ada. Tujuan penelitian ini adalah mengungkapkan manajemen kesehatan dan keselamatan kerja pada lokasi tambang, mengungkapkan sistem kesehatan dan keselamatan kerja pada lokasi tambang, mengungkapkan upaya apa saja yang dilakukan untuk meningkatkan mutu keselamatan kerja CV. Air Mata Emas. Data yang dikumpulkan atau didapat langsung dari perusahaan dengan cara pengamatan langsung di lapangan dan wawancara langsung dengan karyawan perusahaan yang berkompeten dan ada kaitannya dengan objek penelitian. Data yang diambil adalah kondisi di lingkungan kerja serta potensi bahaya kecelakaan yang mungkin akan terjadi. Hasil yang didapatkan yaitu Penerapan sistem manajemen Kesehatan dan keselamatan kerja pada CV. Air Mata Emas, kurangnya pengarahanan K3, contohnya seperti safety talk jarang di lakukan, safety talk di lakukan hanya sekali sebulan, kurangnya kedisiplinan para pekerja, untuk datang tepat waktu yang telah di tentukan, kurangnya penerapan peraturan-peraturan K3 untuk memberi sanksi untuk para pekerja yang tidak memakai alat pelindung diri (APD) dan Upayaupaya yang dapat dilakukan oleh perusahaan untuk meningkatkan mutu/kualitas kesehatan dan keselamatan kerja (K3) adalah Memberikan sanksi kepada pekerja yang tidak taat untuk menggunakan alat pelindung diri (APD), pemberian insentif seperti penghargaan bagi karyawan yang taat menggunakan alat pelindung diri (APD), mengadakan kontrol dan analisis performance pekerjaan serta menempatkan posisi karyawan atau pekerja pada posisi yang tepat.
Item Type: | Thesis (Diploma/Proyek Akhir) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | NORMA K3, PERSEPSI KARYAWAN, PENTINGNYA K3 |
Subjects: | T Technology > TN Mining engineering. Metallurgy |
Divisions: | Fakultas Teknik > Teknik Pertambangan-D3 |
Depositing User: | Fitri Yelli S.Sos |
Date Deposited: | 14 Mar 2025 02:01 |
Last Modified: | 14 Mar 2025 02:01 |
URI: | https://repository.unp.ac.id/id/eprint/3768 |