Hubungan Gaya Kepemimpinan Kepala Sekolah dengan Komitmen Kerja Guru di SMK Negeri Kota Solok

Ramayanthy, Wenny Dwi (2014) Hubungan Gaya Kepemimpinan Kepala Sekolah dengan Komitmen Kerja Guru di SMK Negeri Kota Solok. Bachelor/Skripsi thesis, Universitas Negeri Padang.

[thumbnail of final_B1_1_WENNY_DWI_RAMAYANTHY_ 53902_4280_2014.pdf] Text
final_B1_1_WENNY_DWI_RAMAYANTHY_ 53902_4280_2014.pdf

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi dari hasil pengamatan penulis di SMK Negeri di Kota Solok bahwa komitmen kerja guru diindikasikan rendah. Banyak faktor yang mempengaruhi komitmen kerja guru, salah satunya adalah gaya kepemimpinan kepala sekolah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada tidaknya hubungan yang berarti antara gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan komitmen kerja guru di SMK Negeri Kota Solok. Hipotesis penelitian yang diajukan adalah “terdapat hubungan yang berarti antara gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan komitmen kerja guru di SMK Negeri Kota Solok”. Jenis penelitian ini adalah penelitian korelasional. Populasi penelitian ini adalah seluruh guru SMK Negeri di Kota Solok yang berjumlah 130 orang. Sampel penelitian ditentukan dengan menggunakan Simple Random Sampling dan sampel penelitian berjumlah 97 orang. Instrumen penelitian ini adalah angket model Skala Likert. Hasil uji coba angket diperoleh angka reliabilitas komitmen kerja sebesar 1,099 dan angka validitas sebesar 0,994 untuk 55 butir yang valid dan gaya kepemimpinan kepala sekoah diperoleh angka reliabelitas sebesar 0,987 dan angka validitas sebesar 0,894 untuk 60 butir yang valid dari 60 butir instrumen dari masing-masing variabel. Data dianalisis dengan teknik korelasi Product Moment. Hasil analisis data penelitian menunjukkan bahwa: (1) gaya kepemimpinan kepala sekolah di SMK Negeri Kota Solok berada pada kategori tinggi (88%) dari skor ideal; (2) komitmen kerja guru di SMK Negeri Kota Solok berada pada kategori sangat tinggi (96%) dari skor ideal; (3) terdapat hubungan yang berarti antara gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan komitmen kerja guru di SMK Negeri Kota Solok dengan koefisien korelasi rhitung = 0,942 > rtabel = 0,306 pada taraf kepercayaan 99%. Artinya gaya kepemimpinan kepala sekolah dapat mempengaruhi komitmen kerja guru. Dari hasil analisis data dapat disimpulkan bahwa terdapat hubungan yang berarti antara gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan komitmen kerja guru di SMK Negeri Kota Solok.

Item Type: Thesis (Bachelor/Skripsi)
Uncontrolled Keywords: Gaya kepemimpinan
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions: Fakultas Ilmu Pendidikan > Administrasi Pendidikan-S1
Depositing User: Perpustakaan dan Penerbitan UNP
Date Deposited: 10 Dec 2025 02:13
Last Modified: 10 Dec 2025 02:13
URI: https://repository.unp.ac.id/id/eprint/31877

Actions (login required)

View Item
View Item