Kontribusi Komitmen dan Perilaku Kepemimpinan Kepala Sekolah terhadap Disiplin Kerja Guru di SD Negeri Se Kecamatan Linggo Sari Banganti Kabupaten Pesisir Selatan

Permasalahan yang muncul dalam penelitian ini terlihat bahwa disiplin kerja guru masih kurang maksimal, seperti: masih ada guru yang tidak patuh terhadap peraturan sekolah yakni terlambat datang ke sekolah dan terlambat masuk ke dalam kelas karena guru sibuk mengobrol dengan teman sejawat. Guru kurang bertanggung jawab terhadap ketuntasan belajar dan perilaku anak didiknya. Guru kurang terlibat dalam pengambilan keputusan dalam organisasi, Guru malas membuat perangkat pembelajaran, seperti program tahunan, program semester, silabus dan RPP. Kondisi ini tidak bisa dibiarkan terus menerus karena akan berdampak pada keberhasilan sekolah dalam mencapai tujuan pendidikan. 1) Kontribusi komitmen terhadap disiplin kerja guru SD Negeri se Kecamatan Linggo Sari Baganti Kabupaten Pesisir Selatan, 2) Kontribusi prilaku kepemimpinan kepala sekolah terhadap disiplin guru SD Negeri se Kecamatan Linggo Sari Baganti Kabupaten Pesisir Selatan, 3) Kontribusi komitmen dan prilaku kepemimpinan kepala sekolah secara bersama-sama terhadap disiplin guru SD Negeri se Kecamatan Linggo Sari Baganti Kabupaten Pesisir Selatan. Populasi penelitian Populasi penelitian ini adalah guru SD Negeri Kecamatan Linggo Sari Baganti Kabupaten Pesisir Selatan. Populasi dalam penelitian adalah seluruh guru PNS yang berjumlah 568 orang Sampel 144 orang guru yang terpilih melalui teknik stratified proportional random sampling. Penelitian analisis model skala Likert yang telah diuji validitas dan realibilitasnya. Data ini dianalisis secara statistik menggunakan teknik korelasi dan regresi menggunakan program SPSS Versi 16 Hasil analisis data menunjukan Komitmen berkontribusi terhadap disiplin kerja guru SD Negeri Kecamatan Linggo Sari Baganti Kabupaten Pesisir Selatan dengan besaran kontribusi sebesar 14,6% ini berarti bahwa komitmen memberikan kontribusi terhadap disiplin kerja guru. Perilaku kepemimpinan kepala sekolah berkotribusi terhadap disiplin kerja guru SD Kecamatan Kecamatan Linggo Sari Baganti Kabupaten Pesisir Selatan dengan besaran sebesar 13,4%. Komitmen dan perilaku kepemimpinan kepala sekolah secara bersama-sama berkontribusi terhadap disiplin kerja guru sebesar 22,7%. Hal ini menjelaskan bahwa untuk meningkatkan disiplin kerja guru yang baik dan ideal sebaiknya dilakukan melalui peningkatan disiplin kerja dan pelaksanaan supervisi akademik yang sistematis dan tepat sasaran.