Moral Kerja Guru di Sekolah Menengah Atas Kecamatan Padang Selatan

Berdasarkan pengamatan penulis di Sekolah Menengah Atas Kecamatan Padang Selatan, terlihat ada gejala rendahnya moral kerja guru. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Moral Keja Guru yang meliputi semangat kerja, disiplin kerja, dan tanggung jawab kerja. Pertanyaan yang diajukan dalam penelitian ini adalah : (1) Bagaimana Moral Kerja Guru dilihat dari Semangat Kerja Guru di Sekolah Menengah Atas Kecamatan Padang Selatan. (2) Bagaimana Moral Kerja Guru dilihat dari Disiplin Kerja Guru di Sekolah Menengah Atas Kecamatan Padang Selatan. (3) Bagaimana Moral Kerja Guru dilihat dari Tanggung Jawab Kerja Guru di Sekolah Menengah Atas Kecamatan Padang Selatan. Penelitian ini bersifat deskriptif, Populasi dalam penelitian ini adalah Guru Sekolah Menengah Atas Kecamatan Padang Selatan yang berjumlah 91 orang, karena populasi kurang dari 100 maka penelitian ini dinamakan penelitian populasi dengan Sampel diambil dari seluruh populasi yang ada. Alat pengumpul data adalah angket model Skala Likert dengan 5 alternatif jawaban yaitu selalu (SL), sering (SR), kadang-kadang (KD), jarang (JR), tidak pernah (TP). Hasil uji coba angket menunjukkan valid dan reliabel pada taraf kepercayaan 95%. Data dianalisis dengan menggunakan rumus Mean. Hasil penelitian menunjukkan bahwa : (1) Semangat kerja guru tinggi dengan skor rata-rata (3,9), (2) Disiplin kerja guru tinggi dengan skor rata-rata (4,25. (3) Tanggung jawab guru tinggi dengan skor rata-rata (4,21). Secara umum Moral Kerja Guru di Sekolah Menengah Atas Kecamatan Padang Selatan berada pada kategori tinggi dengan skor rata-rata 4,12. Artinya Moral Kerja Guru di Sekolah Menengah Atas Kecamatan Padang Selatan Tinggi. Hal itu dapat dibuktikan dari data penelitian yang menunjukkan ketiga indikator, yakni semangat kerja, disiplin kerja dan tanggung jawab kerja. Moral kerja yang tinggi sangat diharapkan sekali dalam melaksanakan pekerjaan, moral kerja yang tinggi dapat meningkatkan mutu pendidikan yang diharapkan.