Hafizh, Muhammad (2023) Analisis Penyerapan Ternaga Kerja Disabilitas di Sumatera Barat. Skripsi thesis, Universitas Negeri Padang.
|
Text
B1_8_MUHAMMAD_HAFIZH_180600430_1444_2023.pdf Download (3MB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui serta menganalisis penyerapan tenaga kerja disabilitas di Provinsi Sumatera Barat. Penelitian ini menggunakan data primer hasil SAKERNAS tahun 2020. Model regresi logistik digunakan untuk mengetahui partisipasi tenaga kerja disabilitas di Sumatera Barat. Hasil penelitian terhadap penyandang disabilitas berjenis kelamin laki laki dibandingkan perempuan cenderung lebih lebih tinggi berpartisipasi dalam bekerja, disabililitas lebih tua cenderung memilih untuk bekerja, jumlah jam kerja mempengarihi partisipasi dalam bekerja, dan disabilitas wilayah pedesaan cenderung bekerja dipandingkan perkotaan. Penggolongan faktor berdasar jenis disabilitas menunjukkan disabilitas melihat, disabilitas mendengar dan disablitas berjalan cenderung berpartisipasi bekerja. Kesempatan bekerja bagi penyandang disabilitas dapat lebih terbuka apabila pemerintah berupaya untuk memberikan edukasi ketrampilan pada penyandang disabilitas sehingga dapat dipekerjakan. Selain itu, perusahaan baik privat maupun milik pemerintah diharapkan untuk memeberikan fasilitas khusus dan alokasi pekerjaan yang sesuai dengan tingkat penawaran dari tenaga kerja penyandang disabilitas.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
||||||||||||
| Uncontrolled Keywords: | PENYERAPAN TENAGA KERJA PENYANDANG DISABILITAS | ||||||||||||
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HB Economic Theory |
||||||||||||
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Ekonomi Pembangunan - S1 | ||||||||||||
| Depositing User: | Arlianis | ||||||||||||
| Date Deposited: | 12 Jul 2023 08:01 | ||||||||||||
| Last Modified: | 12 Jul 2023 08:01 | ||||||||||||
| URI: | http://repository.unp.ac.id/id/eprint/44821 |
Actions (login required)
 |
View Item |
