Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Supreme Energy Muara Laboh

Sumber daya manusia memegang peranan penting bagi keberhasilan suatu organisasi atau perusahaan. Manusia merupakan aset hidup yang perlu dipelihara dan dikembangkan. Dalam sebuah Perusahaan, karyawan harus mendapatkan perhatian yang khusus agar sumber daya manusia yang dimiliki perusahaan mampu memberikan kontribusi yang optimal dalam upaya pencapaian tujuan perusahaan tersebut. Adapun salah satu cara mempertahankan sumber daya manusia yang dimiliki perusahaan yaitu dengan memberikan perlindungan yang berhubungan dengan keselamatan dan kesehatan karyawan. PT. Supreme Energy Muara Laboh adalah salah satu perusahaan panas bumi yang telah berdiri sejak 11 tahun lalu. Perusahaan ini berlokasi di Muara Laboh, Sumatera Barat. Masalah utama yang ada di perusahaan ini adalah terjadinya kecelakaan kerja sebanyak 50 kecelakaan yang dialami karyawan selama tahun 2012-2015. Kecelakaan yang terjadi dapat mengganggu kegiatan operasional panas bumi dan membahayakan keselamatan pekerja. Berdasarkan uraian di atas, penulis tertarik untuk melakukan penelitian dengan judul "Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Supreme Energy Muara Laboh" Berdasarkan analisa regresi linier sederhana variabel keselamatan dan kesehatan kerja (X) terhadap variabel kinerja karyawan (Y) didapat koefisien regresi adalah sebesar 0,388 yang artinya nilai koefisien regresi bertanda positif. Hal ini menunjukkan bahwa keselamatan dan kesehatan kerja memiliki pengaruh dalam meningkatkan kinerja karyawan. Nilai t hitung sebesar 2,816 yang artinya lebih besar dari (-t) table yang bernilai 2,052 dengan signifikansi 0,009 yang lebih kecil dari 0,05. Dari hasil tersebut dapat disimpulkan bahwa Ho ditolak dan Ha diterima, artinya Program keselamatan kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Besarnya pengaruh keselamatan dan kesehatan kerja terhadap kinerja karyawan sebesar 43,1%, sedangkan sisanya sebesar 56,9% dipengaruhi variabel lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini.