Pengaruh Motivasi Intrinsik Terhadap Perilaku Kerja Inovatif dengan Berbagi Pengetahuan sebagai Variabel Mediasi pada Karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre II Sumatera Barat

Wijaya, Selfi Atma (2024) Pengaruh Motivasi Intrinsik Terhadap Perilaku Kerja Inovatif dengan Berbagi Pengetahuan sebagai Variabel Mediasi pada Karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre II Sumatera Barat. Skripsi thesis, Universitas Negeri Padang.

[img]
Preview
 Text
B1_7_SELFI_ATMA_WIJAYA_20059097_2105_2024.pdf
Download (1MB) | Preview

Abstract

Tujuan – Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis : (1) pengaruh motivasi intrinsik terhadap berbagi pengetahuan (2) pengaruh berbagi pengetahuan terhadap perilaku kerja inovatif (3) pengaruh motivasi intrinsik terhadap perilaku kerja inovatif (4) pengaruh motivasi intrinsik terhadap perilaku kerja inovatif melalui berbagi pengetahuan. Metodologi – Penelitian ini adalah penelitian kausal. Populasi dari penelitian ini adalah karyawan di PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre II Sumatera Barat yang berjumlah 105 orang. Teknik pengambilan sampel diambil dengan menggunakan total sampling dimana jumlah sampel sama dengan jumlah populasi yaitu 105 orang. Pengumpulan data menggunakan kuesioner dengan skala likert. Teknik analisis yang digunakan adalah SEM menggunakan analisis SmartPLS4. Hasil – Hasil pengolahan data pada penelitian ini menunjukkkan bahwa : (1) motivasi intrinsik berpengaruh positif dan signifikan terhadap berbagi pengetahuan pada karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre II Sumatera Barat (2) Berbagi pengetahuan berpengaruh positif dan signifikan terhadap perilaku kerja inovatif pada karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre II Sumatera Barat (3) Motivasi intrinsik berpengaruh positif dan signifikan terhadap perilaku kerja inovatif pada karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre II Sumatera Barat (4) Motivasi intrinsik berpengaruh positif dan signifikan terhadap perilaku kerja inovatif melalui berbagi pengetahuan pada karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre II Sumatera Barat

Item Type: Thesis (Skripsi)
Contributors:
ContributionContributorsEmail
Thesis advisorSyahrizal, SyahrizalUNSPECIFIED
CorrectorSarianti, RiniUNSPECIFIED
CorrectorFitria, YukiUNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen - S1
Depositing User: Arlianis
Date Deposited: 22 Jul 2024 07:40
Last Modified: 22 Jul 2024 07:40
URI: http://repository.unp.ac.id/id/eprint/52966

Actions (login required)

View Item View Item
Universitas Negeri Padang Repository is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.