Pengaruh Budaya Berorientasi Hasil terhadap Kinerja Organisasi Sektor Publik dengan Akuntabilitas Keuangan sebagai Variabel Intervening (Studi Empiris pada OPD Kabupaten Tanjung Jabung Timur

Sariyanah, Sariyanah (2024) Pengaruh Budaya Berorientasi Hasil terhadap Kinerja Organisasi Sektor Publik dengan Akuntabilitas Keuangan sebagai Variabel Intervening (Studi Empiris pada OPD Kabupaten Tanjung Jabung Timur. Skripsi thesis, Universitas Negeri Padang.

[img]
Preview
Text
B_06_SARIYANAH_18043008_465_2024.pdf

Download (4MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris peran mediasi akuntabilitas keuangan dalam hubungan antara budaya berorientasi hasil dan kinerja organisasi sektor publik di Kabupaten Tanjung Jabung Timur. Model penelitian dan hipotesis diuji menggunakan SmartPLS4 dengan 130 sampel survei dari pegawai yang bekerja di Organisasi Perangkat Daerah (OPD) Kabupaten Tanjung Jabung Timur. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya berorientasi hasil memiliki dampak positif terhadap kinerja organisasi, dan akuntabilitas keuangan memainkan peran mediasi dalam hubungan antara budaya berorientasi hasil dan kinerja organisasi sektor publik di OPD Kabupaten Tanjung Jabung Timur. Penelitian ini pertama kali dilaksanakan di Indonesia dalam lingkup organisasi sektor publik negara berkembang dan memberikan beberapa kontribusi. Pertama, mengisi kekosongan literatur dengan memberikan bukti empiris tentang pengaruh budaya berorientasi hasil terhadap kinerja organisasi sektor publik melalui akuntabilitas keuangan, terkhusus di Indonesia. Kedua, mendukung teori NPM dalam mengonfirmasi pengaruh positif budaya berorientasi hasil terhadap akuntabilitas keuangan dan kinerja organisasi sektor publik. Ruang lingkup penelitian masih terbatas, sehingga hasil penelitian tidak bisa digeneralisasikan. Selain itu, pengumpulan data menggunakan survei memungkinkan adanya faktor kejujuran dari responden yang dapat memengaruhi kualitas data. Penelitian selanjutnya bisa memperluas sampel penelitian dan menambahkan metode wawancara. Penelitian ini memberikan implikasi praktis bagi organisasi sektor publik terutama bagi OPD Kabupaten Tanjabtim yang ingin meningkatkan kinerjanya melalui penerapan budaya berorientasi hasil dan akuntabilitas keuangan yang efektif.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Contributors:
ContributionContributorsEmail
Thesis advisorDwita, SanyUNSPECIFIED
CorrectorHelmy, HerlinaUNSPECIFIED
CorrectorHandayani, Dian FitriaUNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: BUDAYA BERORIENTASI HASIL, AKUNTABILITAS KEUANGAN, KINERJA ORGANISASI, ORGANISASI SEKTOR PUBLIK, NEW PUBLIC MANAGEMENT
Subjects: H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions: Fakultas Ekonomi > Akuntansi - S1
Depositing User: Fitri Yelli
Date Deposited: 25 Mar 2024 05:48
Last Modified: 25 Mar 2024 05:48
URI: http://repository.unp.ac.id/id/eprint/50880

Actions (login required)

View Item View Item