Pengaruh Keadilan Distributif terhadap Komitmen Afektif dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Pemediasi pada Karyawan PT Capella Medan Cabang Padang

Ramadhani, Randi (2017) Pengaruh Keadilan Distributif terhadap Komitmen Afektif dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Pemediasi pada Karyawan PT Capella Medan Cabang Padang. Skripsi thesis, Universitas Negeri Padang.

[img]
Preview
Text
A_07_RANDI_RAMADHANI_1202721_2201_2017.pdf

Download (12kB) | Preview
Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen - S1
Depositing User: Fitri Yelli
Date Deposited: 30 Aug 2018 07:21
Last Modified: 30 Aug 2018 07:21
URI: http://repository.unp.ac.id/id/eprint/16329

Actions (login required)

View Item View Item